AQ行動力訓練-逆境突破智慧

AQ智慧,你擁有多少?AQ需求自測:

(一)、自我成長需求版

  • 想要更清晰的認識自己,讓自己的生命持續成長
  • 潛能開發,讓自己更熱情、更快樂
  • 學習能夠影響和感染他人的能力,讓自己的家庭和事業更好
  • 更好的改善和父母、伴侶、孩子的關係,提升人際關係
  • 工作/事業能量的突破,找到工作的樂趣和使命
  • 掌握逆境突破的智慧

(二)、一眼識別顯性版

  • 拖延症,凡事拖拉
  • 懶散,不想動,對很多事情都沒有熱情
  • 知多行少,我都知道,但是做不到
  • 眼高手低,說起來頭頭是道,做起來不過爾爾
  • 情緒低沈,很難快樂
  • 身體差,不良習慣較多
  • 思慮過重,習慣性的處於某種思慮狀態,無法自控,停不下來

(三)、障人耳目隱性版

  • 風風火火,看起來很有行動力,但影響力有限
  • 付出與獲得不對等,做十分,最多收穫六七分
  • 以動居多,靜不下來。靜下來的時候會過度擔憂或無所適從

(四)、根深蒂固隱藏版

  • 自我感覺渺小,自覺很多事情都做不好
  • 覺得自己可有可無,無足輕重
  • 做事缺乏熱情
  • 自我感覺良好,但覺得周圍的人很難調動(比如伴侶、孩子、員工)
  • 呆在舒適圈中,覺得差不多就可以了,不想改變

以上,大家可以做自我對照和測評,如果有,請毫不猶豫的來到AQ,啓動那沈睡已久的動能和愛,讓自己深深地「愛上自己」,活一個更健康、更熱情、更有意義的人生。

有些人以為AQ就是簡單的行動力,甚至於自認為「很有行動力」,所以不需要AQ,其實不然。AQ啓動的是我們內在的動能,讓我們內在的陰陽能量有一個很好的平衡。所以,AQ可以讓很剛、個性強硬的人變得越來越柔和;同樣的,也會讓很柔、缺乏力量的人變得越來越有自信和力量。

AQ要協助每個人達到「剛柔並濟、生命平衡」的狀態!

Action is power!有效的行動力,是人生重要的法寶!

  • 參加對象:年滿18歲皆可參加
  • 活動時間:三天兩夜

  • 費用及報名方式:請洽各地辦公室。

STP 成功主管訓練

「STP成功主管訓練」:個人超越、團隊打造以及業績倍增的助燃劑!

「STP成功主管訓練」是「AQ行動力與逆境突破智慧訓練」的進階版。在你透過AQ和POP1,找到生命的內在動力之後,就要趕緊來到STP。因為所有的行動都要朝向目標,無論你的目標是身心健康、家庭幸福還是事業的成長!

「STP成功主管訓練」訓練我們:

  • 讓參與者明白做事、管理的藝術。
  • 破解成功迷思,一針見血的指出成功的關鍵,找到儲備主管的領導風格。
  • 瞭解員工類型,因材施教,不同員工有不同的帶領方式。
  • 瞭解管理者的睿智與格局,決定了核心幕僚的素質,而不是成群沒用的兔子,反而要塑造出強大狼性的組織。
  • 啓動生命內在的推動力。
  • 最最重要的:達成「業績倍增」的目標!

每個企業需要四種人才:
(1)鎮山之虎
(2)叼肉的狼
(3)保護的傘
(4)看門的狗。

無論我們屬於哪一種,對企業都很重要,所以,STP就是你要的。

  • 如果你已上過AQ+POP1,那麼,不要猶豫,趕緊報名吧。
  • 如果你還沒上AQ或POP1,快快快,快去補完課後,趕緊來STP,讓你內在的小宇宙爆發,看看到底如何破解業績壓力,讓業績倍增!
  • 參加對象:上過AQ與一階活動之學員

  • 活動時間:三天兩夜

  • 費用及報名方式:請洽各地辦公室。

MTP 管理者訓練

管理者在做甚麼?是管事又管人嗎?如果從管理職能說起的話,管理就是計畫、組織、指揮、協調、控制。又有一個叫經理角色學派,以管理學家明次茨伯格的《經理工作的性質》(The Nature Of Managerial Work)P.O.P. 就是把這個管理職能和經理人的角色結合起來,成為一個完整的管理者。

當然,要做一個優良的管理者,要學的、懂的、做的、看的、想的,一定很多,所以繼STP之後,P.O.P. 推出MTP管理者訓練活動,就是要讓每個參與者可以成為一個優秀而成功的管理者,能夠在管理上得心應手。

有人說,優秀的管理者,要學會隱忍,要耐得住寂寞,要懂得在低層摸爬翻滾,要不怕吃苦。MTP主管訓練活動包括:

  1. 管理技能是管理者優質行為和體現,這些技能是可以控制的,有發展性的、是相互聯繫的、是相互重合的。
  2. 管理心法,管理者的素質開發和培訓,表面上看起來沒什麼看力點,但是老闆的高素質來自「心法」,甚麼是「心法」?就是指管理者本身的德性,待人處事的真心誠意等等對外散發出的力場,至於管理者本身要怎樣成為有德性、有愛心、懂得以誠待人的人呢?當然能從學習中找到。
  3. 能量管理-時代日新月異,管理者的時間寶貴而有限,但是能量卻是無限的。管理學對能量的寶貝是「功」(Work)的能力,它來自四個泉源,身體、情緒、心智和精神,例如員工的士氣,就是一種能量,管理者的快樂、魅力更是能量,而能量可以擴散每個人身上,包括遠在他處的顧客也都可以感受到這個能量,進而提升和改變。

MTP活動裡還有很多管理者應具備的能力,在有限的資源下,透過這個學習而成為成功而特優的管理者。

  • 參加對象:上過STP活動之學員

  • 活動時間:四天三夜

  • 費用及報名方式:請洽各地辦公室。

TQ 團隊合作訓練

「合作」是指兩個或兩個以上的個人或個體,為一個目的、目標、為共同的理由,而交集在一起共同工作,至於團隊合作,就是整個團隊共同為一個方向而努力,簡單的說是一種合作精神、服務精神的合作體現,但是團隊合作會出現四個缺失:

  1. 競爭,是互為對手的較勁心理。
  2. 負面思想,大致上是因為表現不到位或期望落空。
  3. 個人的英雄主義,這個英雄主義對團體合作有莫大的危機。
  4. 在小事上斤斤計較。

面對這四個團隊合作的不良現象,成為很多家庭、社團、企業、婚姻等人際上的困擾,如何使大家可以自願合作,而願意共同努力完成目標,這種自歡自覺的合作精神會產生強大而持久的正向力量,這就是P.O.P. 《TQ團隊合作訓練》的基本架構。

學習是唯一不會下跌的股票,TQ是人與人之間的關係維繫最好的橋樑,因為選擇學習,這座橋梁越來越堅固,既然是團隊合作,溝通就非常重要了,因為知道團隊合作的完成,是因為大家有共同的意願下,即使溝通不良,也會因為這個意願,而一而再的溝通,更加鞏固團隊合作的強烈意願。

TQ團隊合作活動,秉持著P.O.P. 所有活動相等的精神,不但在管理學上下足功夫,也在心理上加足了熱情,讓每一個參與的夥伴們可以體會到「合作」的意義和價值。

  • 參加對象:年滿18歲皆可參加

  • 活動時間:兩天一夜

  • 費用及報名方式:請洽各地辦公室。
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